Kad je neko lijen!

[Mutevelija]

Ja radim zato to stvari koje želim moram platiti. Doduše, ne moram, ali nisam krenuo tim putem. Nažalost?

Tako ti drustvo funkcionise, to sam i rekao gore. Tvoj rad mjenjas za tudji, jest da ta razmjena u satima nije jednaka ali eto, nisu ni poslovi jednaki.

Ako ne volis i ako ti je mrsko onda ti opada vrijednost u razmjeni rada. Neko voli radit vani, neko unutra. Sta ako te zapadne obratno? Nekom je mrsko ovo nekom ono, sta ako te bas to zapadne? Na kraju nije bitno jel volis ili ne ili bilo sta drugo nego radi.

Shvari do 30 -40 godine tvoj rad nece biti cijenjen , oni kad vide od 20 godina bilo ko odmah ne smatraju te ozbiljnim.
Ta ce on balavac.

[ElTriconi]

Tako ti drustvo funkcionise, to sam i rekao gore. Tvoj rad mjenjas za tudji, jest da ta razmjena u satima nije jednaka ali eto, nisu ni poslovi jednaki.

Ako ne volis i ako ti je mrsko onda ti opada vrijednost u razmjeni rada. Neko voli radit vani, neko unutra. Sta ako te zapadne obratno? Nekom je mrsko ovo nekom ono, sta ako te bas to zapadne? Na kraju nije bitno jel volis ili ne ili bilo sta drugo nego radi.

Shvari do 30 -40 godine tvoj rad nece biti cijenjen , oni kad vide od 20 godina bilo ko odmah ne smatraju te ozbiljnim.
Ta ce on balavac.

Normalno da te nece cjenit neko ko je deset i vise godina u poslu a ti tek kreno. Moras gradit ugled, ne ide to preko noci. Ne vjeruje niko novim facama nego se ganja isprobano i uhodano, tj. stariji radnici i to je sva mudrost.

Ucis dok si pocetnik da bi mogao i ti doci na njihovo mjesto. Trudis se na svim frontovima da napredujes, da si komunikativan, da imas dobre odnose sa kolegama, da se ne istices po negativnom i to je to.

[Dorian]

Ja radim zato to stvari koje želim moram platiti. Doduše, ne moram, ali nisam krenuo tim putem. Nažalost?

Tako ti drustvo funkcionise, to sam i rekao gore. Tvoj rad mjenjas za tudji, jest da ta razmjena u satima nije jednaka ali eto, nisu ni poslovi jednaki.

Ako ne volis i ako ti je mrsko onda ti opada vrijednost u razmjeni rada. Neko voli radit vani, neko unutra. Sta ako te zapadne obratno? Nekom je mrsko ovo nekom ono, sta ako te bas to zapadne? Na kraju nije bitno jel volis ili ne ili bilo sta drugo nego radi.

Znaš li da postoji pokret među čijim članovima se plaća u vremenu, ne u robi ili novcu. Na primjer meni treba električar. On dođe i besplatno mi uradi šta treba. Ja sam, recimo, taksista pa ne nužno tog električara nego bilo koga besplatno vozim. Taj kojeg sam vozio je recimo nastavnik i besplatno uči neku petu djecu. I svako radi beslatno, ne da vrati uslugu onome ko je njemu napravi obesplatnu uslugu nego radi sve besplatno.

Za razliku od robne razmjene u kojoj nije bilo novca ali su se mijenjale robe koje su imale sličnu vrijednost, ovdje se ne gleda koliko koja roba ili usluga vrijedi. Možda ti uradiš nešto što bi u novcu vrijedilo više od onoga šta ja uradim, a ja uradim ono šta bi vrijedilo više od onoga šta neko treći uradi itd, ali to je nebitno. Bitno je da svi dobiju željenu uslugu ili proizvod. Tako su svi zadovoljni i niko ne brine da li će dobiti potrebnu uslugu ili prozivod zato što nema novca ili isto vrijednu robu ili...

[Mutevelija]

Shvari do 30 -40 godine tvoj rad nece biti cijenjen , oni kad vide od 20 godina bilo ko odmah ne smatraju te ozbiljnim.
Ta ce on balavac.

Normalno da te nece cjenit neko ko je deset i vise godina u poslu a ti tek kreno. Moras gradit ugled, ne ide to preko noci. Ne vjeruje niko novim facama nego se ganja isprobano i uhodano, tj. stariji radnici i to je sva mudrost.

Ucis dok si pocetnik da bi mogao i ti doci na njihovo mjesto. Trudis se na svim frontovima da napredujes, da si komunikativan, da imas dobre odnose sa kolegama, da se ne istices po negativnom i to je to.

Zajebano je kad stalno.mijenjas poslove i sve te interesuje i nista posebno kao u mom slucaju
Sve bi volio znati ali mi dosadi jedan posao nakon godine. Da je sta drugo i nista specijalizovati

[ElTriconi]

Normalno da te nece cjenit neko ko je deset i vise godina u poslu a ti tek kreno. Moras gradit ugled, ne ide to preko noci. Ne vjeruje niko novim facama nego se ganja isprobano i uhodano, tj. stariji radnici i to je sva mudrost.

Ucis dok si pocetnik da bi mogao i ti doci na njihovo mjesto. Trudis se na svim frontovima da napredujes, da si komunikativan, da imas dobre odnose sa kolegama, da se ne istices po negativnom i to je to.

Zajebano je kad stalno.mijenjas poslove i sve te interesuje i nista posebno kao u mom slucaju
Sve bi volio znati ali mi dosadi jedan posao nakon godine. Da je sta drugo i nista specijalizovati

E jebiga onda, tvoj je slucaj za hodzu