U BiH niko ne želi da bude radnik

[ina]

Do kraja osnovne škole, a onda ponovo i srednje, djeci se sasvim jasno predoče svi ovi gore navedeni statistički podaci sa tržišta.

Osnovci u devetom razredu prvo u prostorijama svojih škola imaju predavanja na kojima saznaju koja su zanimanja najtraženija, a onda obilaze srednje škole u gradu i upoznaju se sa svim mogućnostima koje im škole nude. Srednje škole se ''lome'' oko njih i osmišljavaju na raznorazne načine kako da ih namame da baš tu školu upišu i u tome učestvuju skoro svi profesori kao i veliki broj srednjoškolaca.

Svaka srednja škola se obiđe, upoznaju se smjerovi, profesori, bude prezentacija, bombona, keksića, sokića...Djeca obilaze kabinete za vrijeme nastave i prostorije u kojima se odvija praktična nastava prije prakse u zdravstvenim ustanovama i firmama, gdje mogu vidjeti sve ono najzanimljivije i najvažnije sa čim će se susretati tokom budućeg školovanja.

A izbor je na kraju njihov...i njihovih roditelja. Na to se može uticati samo savjetima i razgovorom.

Većina ih je kasnije zadovoljna izborom. Ko nije prebacuje se u drugu školu, ali to se desi uglavnom zbog toga što biraju po pogrešnim, kratkoročnim kriterijima. Vode se društvom, a ne sopstvenim ambicijama i afinitetima. Ono....najbolji drugovi i drugarice iz klupe i odjeljenja idu u Tehničku školu pa idem i ja, a onda ih u Tehničkoj dočeka neki teški stručni predmet tipa Mehanika pa se brže-bolje prebacuju u neku drugu školu koju će završiti lakše i brže.

Ali... ima i stvarno nebuloznih izbora pa se ponekad i nastavnici iz osnovne hvataju za glavu kad čuju šta je dijete izabralo tj. šta je izabrao roditelj, dok se smjerovi varilaca i vodoinstalatera, koje uglavnom upisuju lošiji učenici, gase i nestaju sa mape, iako garantuju stoprocentno stalni posao i priliv novca svugdje.

Zašto bi se djeca mamila da nešto upišu..
Zar ne bi bilo korisnije da im se pomogne uvezi izabira i na osnovu pojedinačnog kapaciteta učenika.. Kolko škole i roditelji rade na tome? Tokom osnovne a i srednje?

[Taare]

Gdje je fudo alias doznaka

Doznake inozemnih radnika iznose skoro 2,5 milijardi eura

Ovo je samo preko računa. Ono što ide iz ruke u ruku, daleko je veće, jer tu ulazi i gradnja objekata i sl.

https://www.klix.ba/biznis/dijaspora-ka ... /201012086

[Krokodil Behko]

Fabrika namještaja “Standard” iz Prnjavora pravi je primjer kako se vodi briga o radnicima te one najbolje redovno nagrađuje.

Oni su u protekloj godini organizovali nagradnu igru kako bi što više motivisali svoje radnike, a po posebnim parametrima najboljeg Zorana Vranješa nagradili su automobilom, dok su ostali nagrađeni finansijski.

“Standard” je u godinu ušao s ciljem rasta od 30 posto i potražnjom za još 100 radnika, što su djelimično ostvarili, javlja "Srpskainfo".

Pandemija je na dva mjeseca usporila rast, što kroz potpunu obustavu proizvodnje, ali i kroz smanjenu proizvodnje zbog neizvjesnosti na tržištu, te su dostigli rast od 15 posto i zaposlili 100 radnika, ali ne do kraja prošle godine, nego do ovog februara.

Nezavisno od nepredvidive situacije na svjetskom tržištu izazvane koronavirusom, “Standard” je u 2020. godini uložio blizu milion KM u modernizaciju fabrike i povećanje proizvodnih kapaciteta.

Iz “Standarda” su poručili da je novi cilj širenje kapaciteta proizvodnje, rast od 20 posto, te da su im i dalje potrebni novi radnici.


(SB)

[insomnia]

U mene u firmi varioci trazili od sefa da im poveca satnicu on im reko sutite kako radite ionako ste previse placeni

[TAFKAP]

Eeee... Ne mogu oni nas toliko malo platit kolko mi možemo malo radit

Šta je ovo dobio, Daćiu?

[Fuddo]

Nemre on stat uNo
A jesu podlilali

[insomnia]

Dobro. Realno hvale vrijedna gesta. Svaka cast

[Koraci_u_noci]

Rijetke su firme koje znaju nagradit radnika. Vecinom je pristup ak imas gdje bolje idi ili trebas bit zahvalan sto i ovo imas. Koliko je samo dobrih ljudi iz moje firme otislo, bas tuzno.
Zato sam ja rekao kad su nam smanjivali platu, ne mogu oni meni smanjit, koliko ja mogu ostat

[Pasaga]

Rijetke su firme koje znaju nagradit radnika. Vecinom je pristup ak imas gdje bolje idi ili trebas bit zahvalan sto i ovo imas. Koliko je samo dobrih ljudi iz moje firme otislo, bas tuzno.
Zato sam ja rekao kad su nam smanjivali platu, ne mogu oni meni smanjit, koliko ja mogu ostat

patriJota ....

[Koraci_u_noci]

Rijetke su firme koje znaju nagradit radnika. Vecinom je pristup ak imas gdje bolje idi ili trebas bit zahvalan sto i ovo imas. Koliko je samo dobrih ljudi iz moje firme otislo, bas tuzno.
Zato sam ja rekao kad su nam smanjivali platu, ne mogu oni meni smanjit, koliko ja mogu ostat

patriJota ....

Ljubav prema firmi, ne moze da prestane....

[Julia-Klara]

Lijep gest

[insomnia]

Ovo je i vani rijetkost

[Matan]

Kod nas samo neki menadzeri dobijaju auta od firmi, da vozaju..
ne u trajno vlasnistvo, vec dok rade za firmu..
a mi radnici, dobijemo k...

[Taare]

U mene u firmi varioci trazili od sefa da im poveca satnicu on im reko sutite kako radite ionako ste previse placeni

Kolika je u fr satnica za varioce?

[insomnia]

U mene u firmi varioci trazili od sefa da im poveca satnicu on im reko sutite kako radite ionako ste previse placeni

Kolika je u fr satnica za varioce?

Neman pojma stvarno.

[Pasaga]

u swed. je u prosjeku...ca 27 maruna

[Taare]

U njemačkoj je to dobro plaćen posao i zarade između 15 i 20 eura po satu.

[Matan]

U njemačkoj je to dobro plaćen posao i zarade između 15 i 20 eura po satu.

Brutto ili Netto..

[Taare]

U njemačkoj je to dobro plaćen posao i zarade između 15 i 20 eura po satu.

Brutto ili Netto..

Solarno.

[greeneyes]

Svaka cast, malo je ljudi. Malo